江蘇一級建造師分為哪幾個專業(yè)

領(lǐng)導(dǎo)所屬班組定期召開工作例會，江蘇一級建造師認真開展每周一次活動，對照建筑施工檢查，經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的管理，認真檢查好事故隱患，制定切實有效的操作規(guī)范，并檢查執(zhí)行情況，確保施工全過程的生產(chǎn)。 組織班組學(xué)習(xí)操作規(guī)范，江蘇一級建造師并檢查執(zhí)行情況，教育工作遵章守紀(jì)和正確使用防護防范設(shè)施和防護用具，監(jiān)督檢查特殊作業(yè)人員必須持上崗證。 督促指導(dǎo)班組嚴(yán)格按工藝程序和技術(shù)操作，制止違章指揮和冒險作業(yè)行為。有公司治安科所發(fā)出隱患通知必須簽字，江蘇一級建造師并按通知期限整改。 發(fā)生重大傷亡事故，要保護現(xiàn)場，參與事故調(diào)查處理，填表上報，落實整改措施，不得隱瞞不報，虛報或者有意拖延，更不能擅自處理，江蘇一級建造師完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

很多通過江蘇一級建造師考試的考生對建筑行業(yè)一竅不通，他們當(dāng)中很多人根本就沒有接觸過建筑行業(yè)，那些人考試目的純粹就是為了掛靠。很多中老年人因為整日奔波工地、衰退，他們大多數(shù)人根本就考不過江蘇一級建造師。這導(dǎo)致“人證分離”現(xiàn)象的出現(xiàn)。 這問題如果不妥善解決，建筑行業(yè)還真的堪憂。畢竟江蘇一級建造師“人證合一”是建筑行業(yè)的基本要求，是保證建筑行業(yè)發(fā)展的需要。 任何事情都是“雙刃劍”，江蘇一級建造師考試設(shè)立一定的門檻對建造師隊伍整體素質(zhì)和專業(yè)技能是有一定的積極作用。但同時凸顯了一系列嚴(yán)重的問題。比如建造師掛靠問題，江蘇一級建造師考試泄題問題，“人證”分離問題。如果這些問題得不到解決的話，那建筑質(zhì)量和問題堪憂。

建筑市場現(xiàn)狀分析， 數(shù)據(jù)統(tǒng)計顯示，我國建筑業(yè)施工企業(yè)大大小小近30萬，從業(yè)人員至少4600多萬人，還有現(xiàn)在校土木工程專業(yè)學(xué)生為260萬人，畢業(yè)后至少有70％-80％人將從事建筑業(yè)及考江蘇一級建造師，而這么龐大的隊伍中取得建造師執(zhí)業(yè)資格的建造師卻只有200多萬人，其中江蘇一級建造師僅僅才50多萬人 江蘇一級建造師報考人數(shù)逐年增加，但通關(guān)率卻不是很高，導(dǎo)致市場供不應(yīng)求，需求缺口巨大。現(xiàn)在整個行業(yè)的建筑企業(yè)，除了央企之外，至少95％的企業(yè)建造師數(shù)量都不達標(biāo)。如果建造師掛靠真的走向“末路”，那么招投標(biāo)、接項目對這些企業(yè)而言也就成了空談。所以，江蘇一級建造師掛靠固然會長期存在。 從目前的建筑業(yè)現(xiàn)狀到 對建筑行業(yè)實施的政策可以看出，一方面以“淡化企業(yè)資質(zhì)，強化個人執(zhí)業(yè)資格”為改革方向、以“輕審批重監(jiān)管”為管理觀念，建筑資質(zhì)審批將逐步強化“人”的作用、強化“業(yè)績”的作用，對行業(yè)的管理，也將由事前審批向事中、事后監(jiān)管逐步轉(zhuǎn)變。