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建筑資質到期了怎么辦？
建筑企業資質一個有效周期為五年，也許有人會認為，5年時間那么長，基本可以不用管，由于有太多的老板有這種的觀念，導致企業資質過期之后，還沒人搭理，這樣的事情常常會發生，而且是集中爆發，資質一旦過期，建設主管部門可能會先給你一個警告，如果不處理，接下來就是把貴公司的資質吊銷。資質吊銷對建筑企業來說，無疑是一把殺豬刀，直捅咽喉，嚴重者可能會導致企業連續虧損。
既然問題這么嚴重，建筑企業資質到期了怎么辦?
如果是即將到期或者已經到期，遇到這樣的事情，應該立即處理，馬上準備申請資質延續。如果系統還能進入，那么，你只需要做的一步工作就是趕緊把延續資料準備好，在短的時間內，把延期業務做好。
倘若申報系統已經不能進入，那么， 解決的辦法就是找領導說情，重開系統，或者是找能處理的人幫忙。系統開了一切都好說，開啟之后，選擇資質重新核定，倘若系統開不了，申報無門，也只能重新，周期需要4-5個月。
所以一定要注意資質到期問題，否則會影響公司正常運行。
為什么建筑資質升級申請不通過
任何一家建筑資質公司都免不了要按照《建筑業企業資質管理規定》去經營，而根據這份規定，以下幾種情況建筑業企業資質升級申請和增項申請不予通過：
（一）超越本企業資質等級或以其他企業的名義承攬工程，或允許其他企業或個人以本企業的名義承攬工程的；
（二）與建設單位或企業之間相互串通投標，或以行賄等不正當手段謀取中標的；
（三）未取得施工許可證擅自施工的；
（四）將承包的工程轉包或違法分包的；
（五）違反 工程建設強制性標準施工的；
（六）惡意拖欠分包企業工程款或者勞務人員工資的；
（七）隱瞞或謊報、拖延報告工程質量事故，破壞事故現場、阻礙對事故調查的；
（八）按照 法律、法規和標準規定需要持證上崗的現場管理人員和技術工種作業人員未取得上崗的；
（九）未依法履行工程質量保修義務或拖延履行保修義務的；
（十）偽造、變造、倒賣、出租、出借或者以其他形式非法轉讓建筑業企業資質的；
（十一）發生過較大以上質量事故或者發生過兩起以上一般質量事故的；
（十二）其它違反法律、法規的行為。
建筑資質標準是對工程的負責，也對公司提出了更高的要求。
